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慎防兼职兼薪产生的副作用|澳门国际网站
2021-01-21 [92066]

澳门国际_简介:中公时事政治频道对国内外时事政治热点进行了修订,获得了政策理解、理论细心观察、时事大事记、时事政治热点综述等。今天我们关注时政热点:谨防全职和兼职薪酬的副作用。近日,中共中央办公厅、国务院办公厅发布《关于实施以减少科学知识价值为导向分配政策的若干意见》(以下简称实名意见),认为允许科研人员和教师遵守法律法规有利于脱产和非脱产工资,包括允许科研人员专做脱产工作赚取合法收入,允许高校教师专做多点教学赚取合法收入。

(新华网11月8日电)允许科研人员和教师按照法律法规兼职,显然是一件好事。要充分发挥科研人员和教师的才能和才能,调动他们创造性创业的积极性,使他们在专职工作中积累更好的科学知识,应用于科研和教育,营造社会上承认劳动、尊重知识、尊重人才、承认建设的氛围。然而,允许研究人员和教师兼职也可能有一些副作用。

首先对其他社会各界人才不公平,不会让很多人笑话。比如医护人员,很多都是教授级的,可以全职拿工资吗?如果敢的话,他们会看到那些科研人员和大学老师可以全职工作,兼职工资,减少了很多收入。然后他们同意不会喘气到脚边,在一起工作可能会失去精力。当然还有中小学老师等等。

如果他们不能全职工作,就不会觉得受到种族歧视。况且这些科研人员和大学老师一旦脱产,就一致认为不会在脱产上花费大量精力,一定程度上会影响工作。对他们来说,如果做好本职工作,只要没有大问题,工资和奖金都会少一些。全职部分就不一样了。

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如果不多花点功夫,多付出点努力,多取得点成绩,有可能全职的那部分就撑不下去,工资奖金也不受影响。虽然全职工作只能在工作已经完成的前提下进行,但是对于这个所谓的工作,很难有一个精确的标准。

此外,研究人员参与了许多秘密,控制了一些项目的核心技术,这些核心技术可能是整个研究团队集体希望的结果。如果这些科研人员伤害或侵占自己单位的合法权益,利用脱产、兼职的机会,在脱产单位做卧底怎么办?既然专职科研人员必须征得单位同意,而这些科研人员又泄露了核心机密,谁会赢得这个责任?研究人员和教师的专兼职工资必须经过单位同意,可能被少数领导控制,很可能导致腐败。如果那些研究人员和教师的兼职工资不与领导分,很有可能领导会兼顾单位的利益。

给这些专职人员设卡,很可能产生各种对立,影响人际关系,影响原来长期的工作和教学秩序。所以科研人员和教师都要有明确的实施细则,堵住各种不合理的地下通道,避免全职兼职工资带来的副作用,让这个好事成功。来源:荆楚。作者:胡建兵更多参与采访中国时事政治的信息请求[理由陈述]。

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